La Direction des Personnes en Situation d’Handicap
Article 23 : La Direction des Personnes en situation d’Handicap est chargée de :
- coordonner et suivre la mise en application de la législation sur la promotion des personnes en situation d’handicap ;
- élaborer et mettre en œuvre une stratégie nationale de protection des personnes en situation d’handicap ;
- Identification des personnes en situation d’handicap
- contribuer à l’organisation et à la promotion de l’enseignement spécialisé des enfants sourds-muets et aveugles ;
- élaborer et exécuter des programmes spécifiques de réhabilitation et de réinsertion sociale des personnes en situation d’handicap ;
- améliorer les conditions de vie d’inclusion sociale, d’intégration socioprofessionnelle des personnes en situation d’handicap
- appuyer la formation professionnelle spécifique aux personnes en situation d’handicap ;
- préparer et réactualiser les textes législatifs et réglementaires relatifs à la promotion des personnes en situation d’handicap et veiller à leur harmonisation avec les conventions internationales relatives aux personnes en situation d’handicap ;
- favoriser l’insertion dans la vie sociale des personnes en situation d’handicap ;
- adapter l’offre de service au parcours de vie de la personne et à la nature de ses handicaps ;
- promouvoir la qualité et la coordination des interventions en faveur des personnes en situation d’handicap ;
- mettre en place une base de données sur les personnes en situation d’handicap.
La Direction des Personnes en situation d’handicap est dirigée par un Directeur assisté d’un directeur adjoint.
Article 24 La DPSH comprend trois services :
- Service de la Promotion des Personnes en situation d’handicap ;
- Service des Programmes Spécifiques aux Personnes en situation d’handicap.
- Service d’identification des personnes en situation d’handicap
Article 25 : Le Service de la Promotion des Personnes en situation d’handicap chargée de :
- mener les études et améliorer le cadre juridique régissant la situation des personnes en situation d’handicap ;
- coordonner et suivre la mise en application de la législation sur la promotion des personnes en situation d’handicap ;
- exécuter des programmes spécifiques de réhabilitation et de réinsertion sociale des personnes en situation d’handicap ;
- améliorer les conditions de vie d’inclusion sociale, d’accessibilité et d’intégration socioprofessionnelle des personnes en situation d’handicap.
Le Service comprend deux divisions :
- Division des Etudes et de la Législation ;
- Division d’Assistance aux Personnes en situation d’handicap.
Article 26 : Le Service des Programmes Spécifiques aux Personnes en situation d’handicap est chargé de :
- contribuer à l’organisation et à la promotion de l’enseignement spécialisé des enfants en situation d’handicap
- élaborer et exécuter des programmes spécifiques de réhabilitation et de réinsertion sociale des personnes en situation d’handicap ;
- appuyer la formation professionnelle spécifique aux personnes en situation d’handicap.
Le Service comprend deux divisions :
- Division de Coordination de l’Enseignement Spécialisé ;
- Division de la Planification et de Développement .
Article 27 : Le service d’identification des personnes en situation d’handicap est chargé de :
- mettre en place une base de données sur les personnes en situation d’handicap,
- établir les cartes de personnes en situation d’handicap
Il comprend deux divisions :
- Division de la carte de personne en situation d’handicap ;
- Division des enquêtes.